Redactie
Redactie Geen categorie 28 aug 2018

Zwanger tijdens het solliciteren… wel of niet zeggen?

Zwanger tijdens het solliciteren… wel of niet zeggen?

Al een tijdje ben ik bezig met solliciteren. Nu ben ik uitgenodigd voor het laatste gesprek en het ziet er naar uit dat ze mij willen hebben.

Maar nu komt het: ik ben er net achter gekomen dat ik zwanger ben. Denk dat ik nu ongeveer 5 weken zwanger ben en het gesprek is volgende week. Moet ik nu eerlijk zijn? Want het gaat natuurlijk toch uitkomen, of zeggen jullie: doe alsof je neus bloedt en vertel het als alles zwart op wit staat. Ik vind het heel erg moeilijk, want liegen is niet echt mijn ding, maar wat vinden jullie? Het is mijn droombaan en ben nu zwanger van kind nummer 1 (als alles goed gaat).

Groetjes,

 

XXXXX

 

Thuiswerken: ideaal of niet?

Dit zegt de website www.assessmenttrainer.nl over zwanger solliciteren.

‘Als sollicitant heb je natuurlijk rechten en plichten, ook als je zwanger bent. Voor de werkgever geldt hetzelfde, de werkgever heeft ook rechten en plichten. Het is altijd fijn om te weten wat je rechten en plichten zijn. Een van je rechten is dat je in je cv niks hoeft te zetten over je gezondheid of ziekteverleden. Ook hoef je hierover niks te zeggen in het sollicitatiegesprek, dit staat zelfs in de wet. De werkgever mag hier overigens ook niet naar vragen. Vragen zoals: ‘bent u vaak ziek?’ of ‘heeft u een kinderwens?’ zijn verboden sollicitatievragen. Je bent niet verplicht om deze vragen te beantwoorden.

Let er wel op dat het een verplichting is om bepaalde dingen aan te geven die de uitoefening van de functie kunnen belemmeren. Zwanger solliciterenHet is van belang om dergelijke zaken aan te geven als je niet in staat bent om bepaalde taken uit te voeren die horen bij de functie waar je op solliciteert. Een recht van de werkgever is om de loonbetaling stop te zetten als jij dit soort belangrijke informatie achterhoudt. De werkgever mag jou in deze situatie zelfs per direct ontslaan.

Je kunt dus zelf bepalen of je wel of niet verteld dat je zwanger bent, je bent het in ieder geval niet verplicht. Als je al een dikke buik hebt dan kun je er natuurlijk niet omheen. Maar is je zwangerschapsbuik nog niet zichtbaar dan kun je er dus ook gewoon voor kiezen om het nog even niet te vertellen’

 

 

 

Reageer op artikel:
Zwanger tijdens het solliciteren… wel of niet zeggen?
Sluiten